TÌM VIỆC LÀM, TUYỂN DỤNG MESA GROUP TUYỂN DỤNG, CN CÔNG TY TNHH DV & TM MESA
Mô tả công ty
iopt.edu.vn Group cài chuỗi nhà hàng quán ăn với nền nhà hàng Châu Á đa dạng (MK Restaurant, Hachiban Ramen, HongKong Sheng Kee, Hill Street, Food Hall) mang lại thời cơ việc có tác dụng ngay tầm tay bạn với khoảng lương đối đầu và các khoản thưởng hấp dẫn.
- phối hợp và lập chi phí tuyển dụng đến khối nhà hàng quán ăn Hoa.- triển khai xong mô tả công việc cho từng địa điểm vào những giai đoạn phù hợp.- thực hiện báo tăng, bớt BHXH- Giải quyết chế độ phúc lợi cho tất cả những người lao động, thuế TNCN- Tham gia xử lý các vấn đề tranh chấp lao động, tiếp các đoàn kiểm tra và thực hiện các thủ tục hành chính về lao rượu cồn theo quy định quy định
-Chuẩn bị, phân loại những loại vật liệu và phép tắc dụng cụ-Chế thay đổi và sơ chế thực phẩm theo tiêu chuẩn quy định -Thực hiện nấu món ăn theo oder (Được huấn luyện và đào tạo và bao gồm công thức chuẩn)-Vệ sinh qui định và khu vực làm việc, đảm đảm bảo an toàn sinh ATTP-Ghi chép số liệu và báo cáo cho cấp quản lý
- dìm oder thức nạp năng lượng và nước uống cùng thanh toán- dọn dẹp bàn và quanh vùng ăn uống- giao hàng và chào hỏi khách hàng hàng- tiến hành các công việc khác theo yêu ước của cấp cho trên- thao tác tại Landmark 81
Đối với vị trí CV NS sống HN:1.Trợ giúp Trưởng phòng nhân sự trong công tác làm việc nhân sự và những sự việc liên quan cho quản trị văn phòng2.Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự: các kế hoạch tuyển chọn dụng được cập nhật, bảo quản đầy đủ; tiến hành đúng thời hạn; bảo đảm chất lượng trong câu hỏi tuyển dung; tiến hành việc tuyển chọn dụng theo như đúng quy trình.3. Hoàn tất những thủ tục trả tất hồ sơ chào đón nhân viên mới; làm hồ sơ điều đưa nhân sự; té nhiệm; kho bãi nhiệm....: soạn thảo Quyết định; thích hợp đồng lao động, cơ cấu thu nhập, mức sử dụng trách nhiệm..... Và tập hợp để trình ký Ban Giám đốc;5.Thực hiện nay việc tàng trữ giấy tờ, văn bản; những Form, chủng loại biểu một biện pháp khoa học; có khối hệ thống và đầy đủ6.Giải quyết các công việc phát sinh theo planer phát triển sale của công ty7.Báo cáo quá trình theo quy định
Đối với vị trí tại HCM:- chuyên viên nhân sự phụ trách C&B: +Hoàn tất những thủ tục hoàn tất hồ nước sơ tiếp nhận nhân viên mới; làm hồ sơ điều gửi nhân sự; té nhiệm; bãi nhiệm....: biên soạn thảo Quyết định; thích hợp đồng lao động, cơ cấu thu nhập, dụng cụ trách nhiệm..... Cùng tập hợp để trình cam kết Ban Giám đốc;+ cập nhật và tổng hợp tất cả các thông tin nhân sự tạo ra từ những phòng ban vào hệ thống theo dõi nhân sự. Đảm bảo các thông tin được cập nhật đầy đủ, đúng chuẩn và tất cả hệ thống;+ báo cáo tình hình nhân sự gây ra kịp thời mang đến Trưởng chống Nhân sự để sở hữu hướng giải quyết phù hợp với tình huống;+ lưu lại trữ toàn cục hồ sơ nhân sự gốc đầy đủ; kỹ thuật và bảo đảm an toàn tính pháp lý;+ Hỗ trợ thành phần tuyển dụng khi bao gồm yêu cầu;+ kiểm soát điều hành và tập vừa lòng chấm công sản phẩm ngày/ tháng từ những phòng ban, bảo đảm an toàn chính xác số liệu với thông tin+ thực hiện việc tính lương đến các thành phần dựa trên cơ cấu tổ chức lương đang được chăm bẵm từ BLĐ Công ty+ phối kết hợp xử lý và giải quyết các vụ việc khi có phát sinh và theo yêu thương cầu;+ Thực hiện báo cáo kết quả các bước hàng mon theo quy định+ triển khai các các bước theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng Nhân sự.- chuyên viên tuyển dụng+ tiến hành công tác tuyển chọn dụng theo planer đã thống duy nhất từng tháng với khi bao gồm phát sinh+ cập nhật dự trữ list ứng viên mang lại từng vị trí, đảm bảo an toàn luôn gồm sẵn nguồn đáp ứng nhân sự và tuyển dụng kịp thời+ Phân tích kết quả tuyển dụng hàng tuần/ tháng để có kế hoạch cùng chiến lược tương xứng nhằm đáp ứng nhu ước nhân sự hiệu quả+ triển khai việc tổng vừa lòng và report kết trái tuyển dụng hàng tháng cho Trưởng chống Nhân sự+ tiến hành các công việc theo sự lãnh đạo của Trưởng phòng Nhân sự.
iopt.edu.vn được thành lập và hoạt động năm 1996, là một công ty phân phối và ẩm thực lớn nhất tại vn với rộng 2500 nhân viên cấp dưới toàn quốc (www.iopt.edu.vn.vn). Kim chỉ nam của công ty chúng tôi là “làm hài lòng khách hàng” với những món ăn uống ngon, hóa học lượng, phục vụ tuyệt hảo trong một môi trường xung quanh sạch, đẹp với thoải đuối nhất. Do nhu cầu mở rộng với phát triển hệ thống các chuỗi nhà hàng Hamburger Carl, gà rán Texas Chicken, nhà hàng Nhật Ootoya, nhà hàng Lẩu Thái MK, shop chúng tôi đang tuyển các ứng viên tiềm năng cho các vị trí và quán ăn sau:· nhà hàng quán ăn thức nạp năng lượng nhanh (hamburger CARL, con kê rán TEXAS CHICKEN)· quán ăn Lẩu Thái MK· nhà hàng Nhật OOTOYA
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
1. Nhân viên cai quản nhà hàng (Quản lý đơn vị hàng, Phó cai quản nhà hàng, Trưởng ca)
Mô tả công việc:
Đam mê ship hàng khách hàng, chịu trách nhiệm cho mọi chuyển động tại bên hàng, cầm cố thể:
1) làm cho mọi quý khách một trải nghiệm tốt và đáng nhớ,
2) Đạt mục tiêu doanh thu,
3) kiểm soát điều hành chi phí,
4) tạo thành một môi trường để nhân viên làm việc hăng hái, phục vụ tuyệt vời và được phát triển.
Bạn đang xem: Mesa group tuyển dụng
Yêu cầu:
Nam / Nữ, xuất sắc nghiệp đại học
Có ít nhất 4 năm tay nghề làm việc
Sẽ được đào tạo và huấn luyện theo tiêu chuẩn trước khi làm việc
Có sức mạnh tốt, cẩn thận, nhanh nhẹn, chú ý chi tiết, thích ship hàng khách hàng.
Kiến thức về marketing nhà hàng: kỹ năng về menu, chuẩn bị thực phẩm, phục vụ, đặt đơn hàng chính xác, biện pháp tiếp cận khuyến mãi…
Ưu tiên ứng viên gồm kiến thức trình độ / đam mê nghành nhà hàng / huấn luyện và giảng dạy chuyên môn, chính quy về cai quản nhà hàng
Biết tiếp xúc bằng giờ Anh hoặc giờ đồng hồ Thái hoặc giờ đồng hồ Nhật là 1 trong ưu thế
Kỹ năng PC cơ bản, cai quản các quá trình hành chính, giấy tờ, báo cáo chi phí, report hoạt động… là phải thiết.
2. Nhân viên ship hàng nhà hàng (thu ngân/ Lễ tân/ Phục vụ/ Tiếp thực/ dọn bàn / bộ phận Bếp / Phụ bếp)
Mô tả công việc:
Nhân viên làm việc theo quy trình và tiêu chuẩn hoạt cồn nhằm mang lại cho người sử dụng sự ưa chuộng nhất về quality thực phẩm và dịch vụ
Yêu cầu:
Nam/Nữ từ bỏ 18 mang lại 30 tuổi, xuất sắc nghiệp THPT.
Sẽ được đào tạo và huấn luyện theo tiêu chuẩn trước khi có tác dụng việc
Có sức mạnh tốt, cẩn thận, cấp tốc nhẹn, tỉ mỉ, thích ship hàng khách hàng.
Ưu tiên ứng cử viên có kinh nghiệm / con kiến thức trình độ chuyên môn / đam mê nghành nhà hàng / sinh viên ngành đơn vị hàng, độ ẩm thực
Biết tiếp xúc bằng giờ đồng hồ Anh hoặc giờ đồng hồ Thái hoặc tiếng Nhật là 1 trong những ưu thế
Làm bài toán theo ca Sáng/Chiều (8 giờ/ngày) hoặc Sáng/Chiều (4 giờ/ ngày)
Bộ phận Bếp: Không yêu cầu kinh nghiệm đối với các vị trí bếp tại nhà hàng Lẩu Thái.
Có không nhiều nhất 1 năm kinh nghiệm tại nhà hàng Nhật (đối với quán ăn Nhật) – Hoặc được giảng dạy chuyên ngành nhà bếp Nhật.
3. Nhân viên Tạp vụ
Nam/Nữ: lứa tuổi từ 30 mang đến 45 tuổi
Công vấn đề chính: lau chùi, dọn dẹp bàn ghế, cọ chén, đảm bảo vệ sinh với mỹ quan đến nhà hàng.
Có sức mạnh tốt, siêng năng, chịu đựng khó, sạch sẽ, cẩn thận, nhanh nhẹn, chịu được áp lực quá trình với cường độ nhanh.
CÁC ĐỊA ĐIỂM NHÀ HÀNG
 |  |  |  |
| 1. Nguyễn Đ Cảnh, PMH, Q7 2. Vincom B, B3, Q1 3. PICO Plaza, cộng Hòa, Q. TB 4. Thánh địa Đức Bà, Q1 Các tiêm bắt đầu sẽ mở 2014 | 1. Nguyễn Đ Cảnh, PMH, Q7 2. Phan Xích Long, Q. BT 3. Nhà thờ Đức Bà, Q1 4. Nguyễn Thái Học, Q1 Các tiêm new sẽ mở 2014 | 1. Vincom B, B3, Q1 2. PICO Plaza, cộng Hòa, Q. TB 3. Nhà thời thánh Đức Bà, Q1 Các tiêm bắt đầu sẽ mở 2014 | 1. Nhà thời thánh Đức Bà, Q1 |
THÔNG TIN VỀ CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH
Làm bài toán trong một môi trường thiên nhiên chuyên nghiệp, tiến bộ và năng động. Cơ chế đãi ngộ tốt, có cơ hội học hỏi với thăng tiến nội bộ
Được tận hưởng các chính sách chính sách theo quy định của cục Luật Lao động, thâm nhập BHXH, YT, TN… Được nghỉ mỗi tuần một ngày theo sắp đến xếp của nhà hàng
THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Hồ sơ ứng tuyển gồm: Đơn xin việc, địa chỉ ứng tuyển, sơ yếu lý kế hoạch (có dán ảnh), bạn dạng sao văn bằng, hội chứng chỉ, (có thể gửi hồ sơ tại nhà hàng)
